遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校坐落于有“紅色圣地，醉美遵義”美譽(yù)的革命歷史文化名城遵義。學(xué)校創(chuàng )建于1956年，歷經(jīng)60余年風(fēng)雨，始終不忘初心，牢記使命，秉持“教學(xué)立校，人才強校，科技興校，醫療邦校，文化建校”的辦學(xué)理念和“勤學(xué)敏思、精業(yè)濟世”的校訓，不斷深化教育教學(xué)改革，確立了“立足貴州，服務(wù)西部、輻射全國”的辦學(xué)定位和“醫教協(xié)同、工學(xué)結合、產(chǎn)學(xué)研一體”的人才培養模式。形成了“紅色基因傳承，仁心仁術(shù)育人，中西醫并重，醫康養結合”的辦學(xué)特色，開(kāi)辟了與綜合類(lèi)醫學(xué)院校人才培養互補的新格局。
學(xué)校是貴州省高水平高職學(xué)校立項建設單位、貴州省優(yōu)質(zhì)高職院校、貴州省示范性高等職業(yè)院校、全省文明校園、全省民族團結進(jìn)步創(chuàng )建活動(dòng)示范學(xué)校。在全省高校思想政治教育工作評估中連續榮獲優(yōu)秀等次。現有省級中醫健康服務(wù)開(kāi)放實(shí)訓基地、省級中醫臨床技能實(shí)訓基地（校企共建項目）、省級資質(zhì)法醫司法鑒定所、省級實(shí)驗用兔養殖基地、貴州省養老護理員培訓基地等科教研與社會(huì )服務(wù)基地9個(gè)。學(xué)校是貴州省職業(yè)教育服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈中“健康醫藥”牽頭院校和“健康醫養”參建院校。現有直屬附院3所、非直屬附院3所、教學(xué)醫院7所，校院（企）合作教學(xué)實(shí)習基地180余家。與遵義市國有資本運營(yíng)公司合作建成了混合所有制康養護項目——益養苑。
“十四五”期間，學(xué)校將圍繞“健康中國建設”的宏偉目標，根據“健康貴州”的戰略規劃，抓住我省“大健康、大醫藥”的發(fā)展機遇，繼續優(yōu)化專(zhuān)業(yè)設置，走產(chǎn)學(xué)研融合發(fā)展之路，不斷提升內涵發(fā)展，提高辦學(xué)質(zhì)量，增強社會(huì )服務(wù)能力，辦好人民滿(mǎn)意的高等教育。
根據《中共遵義市委關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革實(shí)施“名城聚才工程”的若干意見(jiàn)》（遵黨發(fā)〔2017〕6號）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）》以及《遵義市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規定，決定公開(kāi)招聘一批博士研究生。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定如下招聘簡(jiǎn)章。
一、招聘原則
招聘工作嚴格按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用審批備案的程序進(jìn)行。
學(xué)校成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組，全面負責本次公開(kāi)招聘工作。
二、聘用待遇
1.按遵義市和學(xué)校高層次人才引進(jìn)政策落實(shí)待遇，具體待遇見(jiàn)下表。
遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校人才引進(jìn)條件及待遇 |
人才層次 |
應聘要求 |
人才待遇 |
第一層次 |
年齡在 50 歲以下，有教授職稱(chēng)且具備下列條件之一： 1.省級重點(diǎn)學(xué)科帶頭人； 2.“985”或“211”大學(xué)的博士生導師； 3.省級優(yōu)秀專(zhuān)家，并獲得省級自然科學(xué)獎、省級科技發(fā)明獎和省級科技進(jìn)步獎； 4.近 5 年主持過(guò)國家自然科學(xué)基金項目、國家社科基金項目、教育部人文社科基金項目、省級重大項目的中青年專(zhuān)家； 5.近五年以第一作者或者通訊作者身份理工科在 SCI、EI、SSCI 源刊發(fā)表論文 5 篇及以上，文科在 CSSCI 源刊發(fā)表論文 7 篇及以上，并獲得省部級自然科學(xué)獎、省科技發(fā)明獎和省科技進(jìn)步獎； 6.其他具有高質(zhì)量成果、高級別獎項足以說(shuō)明是優(yōu)秀高層次人才者（包括海歸人才）。 |
享受學(xué)校在職在編職工正常的工資福利待遇，其它待遇為： 1.一次性安家費 60～80 萬(wàn)元； 2.提供過(guò)渡期公寓一套（5 年免租金）； 3.科研項目啟動(dòng)經(jīng)費：科研啟動(dòng)費自然科學(xué)科類(lèi) 10～20 萬(wàn)元，社科類(lèi) 5～10 萬(wàn)元，實(shí)驗室建設費自然科學(xué)類(lèi) 100 萬(wàn)元； 4.聘期內人才津貼 1200 元/月； 5.解決符合條件的配偶隨遷就業(yè)、并協(xié)助其辦理子女入學(xué)等問(wèn)題。 |
第二層次 |
年齡在 40 歲以下，有“985”或“211”大學(xué)工作經(jīng)歷且具有博士學(xué)位的副教授；年齡在 40 歲以下具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位者，且近五年具備下列條件之一： 1.主持省級科研課題 2 項及以上；或獲得省部級及以上科研或教學(xué)成果；或個(gè)人創(chuàng )作作品獲國家級（政府）三等獎及以上； 2.以第一作者或者通訊作者身份在 CSCD 源刊或 CSSCI 源刊上發(fā)表論文 3 篇及以上；或在 SCI、EI、SSCI 源刊發(fā)表論文 2篇及以上； 3.以第一申請者身份獲得國家授權的發(fā)明專(zhuān)利 1 項以上。 |
享受學(xué)校在職在編職工正常的工資福利待遇，年齡在 40 歲以下具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位者，首聘期內可享受副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)待遇。其它待遇為： 1.一次性安家費 50～70 萬(wàn)元； 2.提供過(guò)渡期公寓一套（5 年免租金）； 3.科研項目啟動(dòng)經(jīng)費：科研啟動(dòng)費自然科學(xué)科類(lèi) 10～15 萬(wàn)元，社科類(lèi) 6～10 萬(wàn)元，實(shí)驗室建設費自科類(lèi) 50 萬(wàn)； 4.聘期內享受人才津貼 1200 元/月； 5.解決符合條件的配偶隨遷就業(yè)、并協(xié)助其辦理子女入學(xué)等問(wèn)題。 |
第三層次 |
年齡一般在 40 歲以下，教學(xué)、科研能力較強具有博士學(xué)歷學(xué)位者；滿(mǎn)足第三層次人才科研能力，但年齡超過(guò) 45 歲的具有博士學(xué)歷學(xué)位者。 |
首聘期內享受副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)待遇，其它待遇為： 1.一次性安家費 40～60 萬(wàn)元； 2.提供過(guò)渡期公寓一套（5 年免租金）； 3.科研項目啟動(dòng)經(jīng)費：科研啟動(dòng)費自然科學(xué)科類(lèi) 10 萬(wàn)元， 社科類(lèi) 5 萬(wàn)元； 4.聘期內人才津貼 1200 元/月； 5.解決符合條件的配偶隨遷就業(yè)、并協(xié)助其辦理子女入學(xué)等問(wèn)題。 |
2.簽訂10年服務(wù)期的博士，試用期滿(mǎn)后，享受副高職稱(chēng)（專(zhuān)技七級）工資待遇，但需在入職三年內取得副高職稱(chēng)（專(zhuān)技七級）任職資格，未在規定時(shí)間內取得的，降低為中級職稱(chēng)（專(zhuān)技十級）聘用。
3.聘用期內其他福利、保險等按照國家、貴州省、遵義市以及學(xué)校有關(guān)規定執行，享受與在職職工相同的其他待遇。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，戶(hù)籍不限；
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)祖國，遵守憲法、法律和法規；
3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
4.具有正常履行崗位職責的身體條件；
5.原則上年齡不超過(guò)45周歲；
6.有下列情形之一者不能參加此次公開(kāi)招聘：
（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
（2）曾被開(kāi)除公職或在機關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿(mǎn)5年的；
（3）曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過(guò)黨紀、政務(wù)處分的；
（4）在職機關(guān)事業(yè)單位工作人員，未經(jīng)單位和主管部門(mén)同意報名的；
（5）在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內的；
（6）不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的；
（7）不能提供職位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等原件的；
（8）新招錄（聘）到機關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以?xún)鹊模?/p>
（9）法律、法規規定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
四、招聘程序
1.報名時(shí)間：2022年11月30日之前均可報名。
2.投遞簡(jiǎn)歷：將個(gè)人簡(jiǎn)歷以及身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復印件和其它應聘材料（包含教研、科研成果及獲獎情況等）郵寄到遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校組織人事處（遵義市新蒲新區平安大道北段8號遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校綜合樓413室），或發(fā)送上述材料電子郵件到yzzzrsc@163.com。
3.資格審查和面試。學(xué)校對照招聘條件對應聘者進(jìn)行資格審查，對符合基本條件者組織開(kāi)展現場(chǎng)面試或試講。
4.體檢和考察（政審）。
學(xué)校組織通過(guò)面試的應聘人員按照公務(wù)員標準進(jìn)行體檢。同時(shí)學(xué)校成立考察小組，對體檢合格的應聘人員的意識形態(tài)、科學(xué)素質(zhì)、政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)等進(jìn)行全面考察。
５.公示和聘用。
根據體檢、考察結果，經(jīng)學(xué)校招考領(lǐng)導小組研究確定擬聘人員名單，在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按規定辦理相關(guān)聘用手續，簽訂聘用合同和服務(wù)協(xié)議。
應聘者可到學(xué)校實(shí)地考察，對到學(xué)校實(shí)地考察的應聘者，予以報銷(xiāo)住宿費及往返交通費。應聘者應隨時(shí)保持聯(lián)系電話(huà)暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)聯(lián)系。
五、監督
學(xué)校公開(kāi)招聘博士研究生工作，嚴格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)規定，做到公開(kāi)、公平、公正。
監督電話(huà)：0851- 28776259（遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校紀委）；
0851-28662655（遵義市人力資源和社會(huì )保障局）。
六、其它
本招考簡(jiǎn)章由遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋?zhuān)幢M事宜由領(lǐng)導小組研究決定；如出現重大爭議事項，提請遵義市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室裁決。
聯(lián)系電話(huà)：0851-28776262
附件1：遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校2022年公開(kāi)招聘博士研究生需求表
附件2：遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校公開(kāi)招聘博士研究生報名表
